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加国就业情况转差 料10月仅创职1.5万 接近衰退# ^+ P: ~: w6 [* m" Z1 @4 w
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经济师分析,加国的就业情况将转弱,不但就业机会增长减慢,而所创造的就业机会的质素亦会较差。
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加拿大统计局将於本周五公布10月的就业数据。分析员普遍预期10月创造的职位仅约15000个,较9月的61000大量流失。
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帝国银行(CIBC),昨日公布他们的加拿大就业质量指数,指数计算工作稳定性及薪酬比例,而上季指数下跌0.5%,当中高薪职位数目减少0.1%,但低薪的则增加2.3%,反映新职位的质素,明显转差。1 S/ U3 Q: }* O& C
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, H1 W! c0 @9 Y: K, ?0 `$ [报告指出,指数接近上次经济衰退时的情况。每月平均新增职位只有17000个,较第二季的29000个减少。
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4 L3 C5 j9 s& t4 B0 v% o: j& v道明证券(TD Securities)首席加拿大宏观策略家塔尔克(David Tulk)更预测,上月的新增职位只有5000个。他担心,不明朗的经济前景会令企业对聘请员工持更审慎态度,加上现时环球经济问题而并非单单困扰欧洲,就连邻近的美国经济增长亦愈见疲弱不振。
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加拿大谘议局昨日公布的9月招聘指数亦录得在连续第二个月下跌。谘议局预测10月流失的职位约3600个。经济师并预测,跌势难止。预期未来半年内,每个月的新增职位只会有1万至1.5万个。
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G+ v/ V- Z: F# p! r+ V
/ Y; `% ], |: q0 t. R8 f帝国银行首席经济师托尔(Benjamin Tal)更特别补充,新增职位的质素亦会同时转差。「我们发现,过去半年新增的全职工作,都是低薪的。」% P) M. r$ W! P/ F- x p$ Z
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; M$ i! _/ F! |/ H" p( }9 m3 C他强调,这种情况百害而无一利。9 G/ b. g& m1 u6 h) b
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# M6 W- D% D9 N! Z! e$ C O% Y - v8 g+ c' Q5 T
. R1 n) ~& U$ w. t* e, {「这样会影响整个国家未来收入增长的轨迹,消费者赚少了,其消费支出和储蓄率实际上亦无法增加。」
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