|
加国就业情况转差 料10月仅创职1.5万 接近衰退
3 S/ ]: U- j3 N4 g! f- I+ L
1 U3 G( R: C/ P7 W2 n# K 1 D) W. E; s* m+ o8 E9 f
0 l& u5 j8 f) o$ _% `
经济师分析,加国的就业情况将转弱,不但就业机会增长减慢,而所创造的就业机会的质素亦会较差。 - D t7 e3 D% a/ I6 y) F' L) O* f3 v8 b
4 e/ [0 ]* C1 {
) h8 `- ^" Q1 O
; M/ J6 a* @5 K" z
加拿大统计局将於本周五公布10月的就业数据。分析员普遍预期10月创造的职位仅约15000个,较9月的61000大量流失。 ' m4 T7 b/ c! m/ c; U2 ]2 T
# U0 V0 U5 p+ [, t; m7 T
6 R% @/ p) _8 w& C( @. ` X0 K帝国银行(CIBC),昨日公布他们的加拿大就业质量指数,指数计算工作稳定性及薪酬比例,而上季指数下跌0.5%,当中高薪职位数目减少0.1%,但低薪的则增加2.3%,反映新职位的质素,明显转差。) H ^$ a0 B w O
5 d* M! `' t5 y; [
/ B- r7 {! P& W8 T
4 W9 R3 V6 D$ h2 T1 q4 \
' i7 X1 a- k* ^5 C
0 G, E: o; y# O h4 r# T8 }3 W7 { ! w5 e4 L) _; ?/ K- l
报告指出,指数接近上次经济衰退时的情况。每月平均新增职位只有17000个,较第二季的29000个减少。
6 D0 R. w, Q8 X7 r! y/ Z1 K 5 K% z0 m. W1 ~0 W
& B" i; I7 X. \$ i4 H$ F) X; v. a
8 e# @9 i) G0 d: s
) H* Z0 e1 d( W* o4 P. B
& e& `4 l' F- j
8 ]8 J1 B% c2 r+ ]7 C道明证券(TD Securities)首席加拿大宏观策略家塔尔克(David Tulk)更预测,上月的新增职位只有5000个。他担心,不明朗的经济前景会令企业对聘请员工持更审慎态度,加上现时环球经济问题而并非单单困扰欧洲,就连邻近的美国经济增长亦愈见疲弱不振。
g" T$ C ]/ g* H. I! D; ~9 b6 ~ 6 K' T% d1 M1 n8 e; |! w
0 s0 N& O* f. x
/ ~3 T4 ~: B7 n i' x8 v
! K4 v2 `9 v7 p
, w" I3 _4 U, u9 O7 j) |: `# u+ v" i
0 q0 U8 [! _3 ?6 t# d加拿大谘议局昨日公布的9月招聘指数亦录得在连续第二个月下跌。谘议局预测10月流失的职位约3600个。经济师并预测,跌势难止。预期未来半年内,每个月的新增职位只会有1万至1.5万个。2 l6 F3 g" q- [
1 a& a3 t7 ~4 ?
3 I4 X' l8 N& {( \3 T3 J' z
# B: m( d2 \3 [* |
& m/ U6 N( y) Q9 Y' I
1 L/ C# K, m0 _: J6 c1 i( |
0 g; W6 l0 I$ b' Z& D2 T% t帝国银行首席经济师托尔(Benjamin Tal)更特别补充,新增职位的质素亦会同时转差。「我们发现,过去半年新增的全职工作,都是低薪的。」
1 y5 {3 ~# X" R
" r9 t h4 P N# Q; E, a, `( g
* Z! f" \- I+ N0 W
; y. q4 q L+ r4 J7 ~& u1 a& w0 o1 D; H: Q3 R% L
, k1 X- F# G1 \% n. M% v6 F
( n( x( q+ f+ @" u' {! A他强调,这种情况百害而无一利。
. x3 B# h% O2 F! b& p9 U
* w1 D. E9 [6 D; Y7 m% @ P0 I3 f
& J# l( @: F" {. H 7 ~. p2 S& n. _" ?4 w9 f& M
9 g5 m* J4 ?' A+ |5 w1 B: b
「这样会影响整个国家未来收入增长的轨迹,消费者赚少了,其消费支出和储蓄率实际上亦无法增加。」
) Y4 _/ s# _0 }- t# |: K( D) i* ?2 B5 x
|
|