留不住人!4成新移民考虑离开加拿大
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怀揣着希望下飞机,结果却发现后续支持漏洞百出!加拿大移民系统的无序让新移民们无法忍受了!5 ^0 B6 S; Z6 B* G' j. F. {8 r
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/ D1 C& k5 ]9 {+ S) P根据CBC新闻委托的调查显示,超过80%的新移民认为加拿大通过移民系统引入的人口过多,且缺乏适当的规划。4 Q l7 W+ U- ~! o
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( v; q! t I/ j$ F市场调研公司Pollara Strategic Insights在2024年11月对1507名新移民进行了调查。结果显示,五分之四的新移民认为,加拿大政府接纳了“过多的移民和国际学生,而且在住房、基础设施和就业机会方面没有做好充分规划”。7 `& ^# u2 c( S* t/ g6 ] j6 n
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2022年从伊朗移民到加拿大的医生沙布努尔阿卜杜拉提夫(Shabnoor Abdullateef)表示,她同意这一观点。- b/ ^8 b" P0 j2 v, I* j9 V
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$ G6 O. q/ F0 P“这背后完全没有经过深思熟虑,”在安大略省伦敦市范莎学院(Fanshawe College)完成卫生管理课程的阿卜杜拉提夫表示。' K( y& d3 K5 y" s
她指出,虽然在加拿大感到比在伊朗更安全、更自由,但加拿大接纳国际学生的态度似乎仅限于他们能负担学费,却没有考虑他们在抵达后能否找到住房或医疗服务。; {- @% Q9 }- B& _( w; ?9 P1 ^1 { d
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根据11月由加拿大研究协会(Association for Canadian Studies)委托Leger进行的另一项调查,65%的加拿大人也持有相同观点。$ j% |9 } c2 n
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Pollara的调查还显示,有色人种新移民比白人新移民更可能认同这一看法,比例高出10个百分点。: g( T2 j3 ^; t! i" G3 F
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移民涌入与住房、就业压力
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每年有数十万移民怀揣希望来到加拿大,期待这里成为他们的新家。仅2024年前九个月,加拿大就增加了66.2万名永久和临时居民,占该期间人口增长的97%。
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而根据加拿大统计局的数据,2015年同期,国际移民仅占人口增长的71%(约17.9万人)。5 Q1 P: J6 @0 t5 }; x9 ]# I8 J4 W+ O
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移民与社区服务中心(Centre for Immigrant and Community Services)执行董事阿尔弗雷德林(Alfred Lam)警告,不应利用Pollara的调查结果来加深对移民抢走就业和住房机会的误解。 p, a8 Z b e" @" T% X9 s- D
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" J% V, Y/ Z1 Q l: O“那些同意这种说法的人,并不一定是出于仇外或反移民的心态,而是因为他们亲身感受到了资源稀缺的现实,”林表示。
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他补充道:“即使明天完全停止移民,加拿大的住房危机仍然存在。”他指出,即使在边境大部分关闭的疫情期间,房价依然“飙升”。
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+ z! j) M- \* [4 | a尽管对移民系统存在不满,大多数新移民仍表示对在加拿大的生活感到满意。调查显示,79%的受访者对自己的生活质量感到满意,约四分之三的人对教育和工作生活平衡表示满意。& }; u# x4 e& Q& b+ t5 c. J
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新移民就业率低,专业不被认可
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9 i* E2 c3 x0 P0 g! a G( R然而,调查还揭示了一个严峻问题:新移民的失业率是加拿大平均水平的两倍。14%的受访新移民失业,这一比例是2024年11月全国平均水平的两倍。
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1 _$ X' x2 S: S4 d$ b0 K2 M0 d调查发现,四分之一的受访者表示,他们在国外的工作经验“未被认可”,六分之一的人表示,他们的学历在加拿大求职过程中“未被承认”。
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“对于很多人来说,这相当于职业生涯的‘重新启动’,”移民律师卢詹森当扎兰(Lou Janssen Dangzalan)表示。& x* C8 i/ p$ V& _
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他回忆道,自己当年申请加拿大的工作时,拥有来自新加坡国立大学的社会科学硕士学位(全球前十名大学之一),却未被加拿大的雇主认可。9 W* Q0 M" a5 J, p6 t3 \ G
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6 B3 @8 s2 L! [) m. |( Q“就好像你来自多伦多大学或哈佛大学,然后去了亚洲,但没人知道这些大学一样。”. v" G B* ?3 ?! R7 L; l
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. H( h) ^) P6 M调查显示,44%的新移民从事的工作与他们的专业背景不匹配,或者处于失业状态。
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# J8 H: l1 F1 X8 `) K: f移民工人联盟执行董事赛义德侯赛因(Syed Hussan)指出:“抵达加拿大后,几乎没有针对新移民的培训或再技能提升计划。海外工作经验往往被忽视和贬低。”2 i7 {" ]# u- I( U
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阿卜杜拉提夫深有同感。她曾是德黑兰的一名医生,但来到加拿大后无法行医,只能花费33.000加元在范莎学院攻读为期两年的研究生证书课程。
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她表示:“我们专业技能与加拿大的就业机会之间的不匹配,让我们感到虽然加拿大是发达国家,但其移民人才政策却显得过时且低效。”% T2 i1 s, _+ f6 W
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6 Z0 a6 X) f7 k林指出,这种情况导致加拿大成为G7国家中“受教育程度最高但生产力最低的劳动力市场”。
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. r+ |6 U$ a! M4 i+ l) S种族歧视问题依然严重 v5 ?, x1 P, k
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调查还发现,三分之五的有色人种新移民表示曾遭受歧视,尤其在求职过程中。
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9 K2 \- k1 E- K来自厄瓜多尔的保利娜西蒙(Paulina Simon)于2022年移居卡尔加里。她在家乡是一名教师和纪录片导演,但现在在一家旧货店工作,并在卡尔加里公共图书馆找到了新工作。 C0 ?2 g( `( I' ^! w, S0 \
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$ X& }0 g! [& y' j她指出,语言障碍是许多拉丁美洲移民面临的最大挑战之一。
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& z7 k2 A9 H8 ^2 J6 O2 z& C侯赛因表示,移民工人往往是“最后被雇佣,最先被解雇”,并且在工作场所中更容易遭受不公平待遇。, _: q/ J' q; c5 H1 n
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此外,四分之一在过去五年内抵达加拿大的新移民家庭年收入低于30.000加元。" e- `, l \1 B- k7 D' J
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$ e+ g8 }# p' m# J部分新移民考虑离开加拿大
3 B$ X9 J6 b5 \3 G0 z% w! J, O2 `9 i- q' C
- p; D2 y+ ^8 _. ~$ v调查还显示,42%的新移民表示,如果有机会,他们会考虑离开加拿大,前往其他国家。! G* x/ A2 @- K/ _1 n( _
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阿卜杜拉提夫正考虑移居美国或德国,因为在那里更容易重新开始医生职业生涯。0 e5 e+ u1 B& N# r$ C2 H& B
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0 l- N# s Z8 ~1 r“我选择移居这个国家,但却无法提供我本可以提供的医疗服务。这实在令人遗憾。”
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/ i) Q' @' v W) ^6 F$ a律师沙蒂恩舒里(Jatin Shory)表示,新移民现在面临的就业挑战,比他父母在1980年代移民时更大。6 {, t" ]0 x* j$ i# ?2 c/ [; T
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6 G" t w1 X7 \" U% Z" l加拿大:机遇与挑战并存$ h& I4 c x/ Y$ D
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" g' _+ @; j. B" w" u尽管面临诸多挑战,大多数新移民依然热爱加拿大,并视其为自己的家园。" l$ K# X# S$ e( |2 [* w# {3 b9 n( K8 H
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西蒙表示,她每天都感到感激,因为她的家人在这里是安全的,这种安全感是无法被剥夺的。
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西蒙是两个青春期男孩的母亲,她觉得能来到这里“非常幸运”。
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. J- P) X; n5 g2 x“你每天都会心存感激,因为你生活在一个家人都安全的国家。这是任何人都无法夺走的。”
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1 g: A* L3 J! `% K* P加拿大移民之路,既充满希望,也伴随着挑战。政策制定者、雇主和社会各界都需要共同努力,确保每位新移民都能在这里实现梦想,并为加拿大的发展贡献力量。% E" Y% `$ g* \+ d; t
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